สไตล์ความเป็นผู้นำของคุณเป็นอย่างไร?

สไตล์ความเป็นผู้นำของคุณเป็นอย่างไร?

แนวทางที่ใช้อ้างอิง: Leadership Style Framework (Daniel Goleman, Lewin’s Leadership Styles) โดยแบ่งเป็น 4 รูปแบบหลัก: Transformational, Democratic, Transactional, Autocratic


แบบประเมินนี้ช่วยสะท้อนว่าคุณมีแนวโน้มแสดงบทบาทความเป็นผู้นำในรูปแบบใด เพื่อใช้เป็นแนวทางในการพัฒนาทักษะการนำทีมและสร้างแรงบันดาลใจได้อย่างเหมาะสม

1. เมื่อทีมมีปัญหา คุณมักจะ...
2. เมื่อมีโปรเจกต์ใหม่ คุณจะ...
3. วิธีที่คุณจูงใจทีมคือ...
4. เวลาทีมล่าช้า คุณจะ...
5. ทีมเสนอไอเดียใหม่ที่ต่างจากแนวทางของคุณ คุณจะ...
6. เป้าหมายของคุณในการเป็นผู้นำคือ...
7. คุณจัดการปัญหาความขัดแย้งในทีมโดย...
8. เมื่อเกิดความล้มเหลว คุณมองว่า...
9. บทบาทที่คุณรู้สึกสบายใจที่สุดในการเป็นผู้นำคือ...
10. ความสำเร็จของทีมในมุมมองของคุณคือ...
Free Joomla templates by Ltheme